Jobs at We Are Fashion Talents
Ready for your next challenge?
WeAreFashionTalents challenges traditional recruitment in the fashion and lifestyle industry by connecting the right people with the right brands.
Through our strong community and international network, we help candidates and companies present themselves in the best way – creating better matches and stronger partnerships.
Should we help you find your next job?
Job Opportunities⤵
Ingen job fundet
Din søgning matcher ikke nogen job. Connect med os for at holde dig opdateret om nye job.
FAQ
-
Vi er altid på udkig efter nye kollegaer! Hold dig opdateret om fremtidige jobs, eller fortæl os, hvorfor du gerne vil arbejde hos os, ved at klikke her for at oprette forbindelse! Her kan du også abonnere på stillinger.
-
Så sjovt, at du spørger! Hver jobannonce angiver, hvornår du kan forvente svar. Men aldrig mere end en uge! Det afhænger lidt af typen af job, og vi behandler ansøgninger løbende. Nogle gange tager det tid at finde det rette match. Kontakt os i chatten, hvis du synes, der er gået lang tid!
-
Det varierer afhængigt af stillingen. Normalt udformer vi rekrutteringsprocessen således: ansøgning, telefoninterview, første samtale, anden samtale og tests.
-
GDPR er forkortelsen for General Data Protection Regulation, også kaldet databeskyttelsesforordningen. Det er en forordning – eller en ny lov om databeskyttelse, om man vil – som blev vedtaget i EU og trådte i kraft den 25. maj 2018.
Formålet med denne nye lov er at beskytte personoplysninger og behandlingen af disse i EU. Det vil sige at sikre, at personlige oplysninger om dig og mig bliver indsamlet og håndteret på en sikker måde, og samtidig give brugerne flere rettigheder, når det gælder vores egne oplysninger.
Som medlem af både EØS og Schengen gælder loven også i Norge. Det betyder, at alle norske virksomheder skal overholde den nye databeskyttelsesforordning, uanset størrelse, så længe de modtager og behandler oplysninger, der kan knyttes til enkeltpersoner – hvad enten det er kunder, samarbejdspartnere eller egne medarbejdere.
What our candidates say
-
Det er enormt motiverende at arbejde i en ambitiøs virksomhed, hvor forbrugerne altid er i centrum, når vi udvikler vores brandstrategier. Det, der har imponeret mig mest, er den store faglige viden og den høje kvalitet blandt kollegerne.
Sarah Bundgaard
Junior Marketing Manager
-
Det er en spændende og voksende virksomhed, der konstant stræber efter at overgå sig selv – og som inspirerer os medarbejdere til at gøre det samme. Jeg er stolt af at arbejde et sted, hvor værdierne stemmer overens med mine egne.
Emilie Østergaard
Senior Sales Executive
-
At være en del af en ambitiøs virksomhed, hvor forbrugernes behov altid er udgangspunktet for vores brandstrategier, giver mig virkelig energi. Det, der gør størst indtryk på mig, er den dybe ekspertise og dedikation, som alle her bidrager med.
Henrik Kristiansen
Backend Developer
Silkeborg
Om We Are Fashion Talents
Vi ændrer den måde, virksomheder arbejder med employer branding og rekruttering på nettet. Vil du hjælpe os med at gøre HR til helte? At arbejde hos Teamtailor betyder, at du arbejder i en ung, hurtig tech-startup og arbejder med kloge mennesker, der brænder for deres arbejde. Vores team har erfaring fra virksomheder som Skype og Mynewsdesk. Vi har forstyrret og forandret brancher før. Vi vil gerne arbejde med de bedste. Tror du, at du har, hvad der skal til? Lad os det vide. Bliv en del af os!